Bivši radnik kompanije čiji su uposlenici stupili u štrajk: Oni po pet godina ne mogu napredovati

.
Obzirom da bez sindikata nema zakonske osnove za štrajk oni su svi stali sa radom i logika im je: Ako nam želite dati otkaz, onda morate svima dati otkaz

Radnici austrijske kompanije REMUS u Sanskom Mostu stupili su u štrajk. Riječ je o kompaniji koja proizvodi auspuhe, a u Sanskom Mostu se proizvode za Mercedes, Porsche, Lamborghini, Bentley i Audi.

 

Jedan od bivših uposlenika, koji je i dalje dobro upoznat sa situacijom unutar kompanije, je za portal "Avaza" pojasnio da su loši uslovi i niske plaće uzrok štrajka. 

 

- Uslovi nisu dobri, neki radnici koji su iskusni, posjeduju veće znanje i baš su im potrebni mogu se dogovoriti za nešto bolje uslove, ali generalno je loše. Ako je radnik koji radi na presi i kojeg mogu lako zamijeniti, onda je izgovor da ima još radnika koji žele raditi. Najmanji je problem napisati dvije prijave da nešto nije urađeno kako treba da bi taj radnik dobio otkaz - rekao je bivši uposlenik za portal "Avaza".

 

Cijene rastu, a plaće iste

Kako nam je pojašnjeno nije riječ o klasičnom štrajku u skladu sa zakonom, jer u kompaniji ne postoji sindikat.

 

- Radnicima je došlo do kraja i jutros je stala kompletna smjena, a mislim da će stati i druga smjena. Obzirom da bez sindikata nema zakonske osnove za štrajk oni su svi stali sa radom i logika im je: Ako nam želite dati otkaz, onda morate svima dati otkaz. Oni su jednostavno stali i neće da rade zbog loših uslova, malih plaća. Cijene rastu, a plaće iste. Napravili su takve uslove da početnik ne može napredovati pet godina i da tek poslije tog perioda dobije povećanje od 50 do 100 KM - kazao je.

 

Pojasnio je i da u kompaniji postoje norme koje se teško ispunjavaju. 

 

- Uvijek postoji nekoliko radnika koji ispune normu, neki koji ne ispune i neki koji prebace. Ako se pojavi određeni broj radnika koji prebace normu, onda kompanija odluči da podigne normu, bez obzira što neko ni postojeću ne ispunjava - dodao je.

 

Teže nego u rudniku

Pojasnio je da rad vikendom nije obavezan, da postoje bonusi za radom vikendom, ali kojeg ne dobija kompletna kompanija. 

 

- Naprimjer radnici na presama rade 8 sati i odbija im se pola sata za pauzu, koje oni moraju vikend doći da bi se nadoknadila ta razlika od dva i po sata. Pauza za doručak traje 20 minuta i pauza za kafu traje 10 minuta. Ranije je postojala pauza od pola sata za doručak i deset minuta za kafu i nije se ništa nadoknađivalo - pojasnio je za portal "Avaza".

 

Početna plata je uglavnom između 800 i 850 KM, rekao nam je bivši uposlenik.

 

- Ali nije problem samo početna plata, nego postoje ljudi koji rade pet godina i rade za 900 KM. Ima varioca koji rade za 900 KM, što je sramota. Najgori uslovi su u polirnici, to je najgore radno mjesto, uslovi su 0 bodova, ventilacija 0 bodova, to su ljudi koji rade čitav dan pod maskama i u odijelima, a pretoplo je. Njima je teže nego u rudniku.

Izvor: