Fatima je s 48 godina nažalost dio statistike, po kojoj je doći do radnog mjesta izuzetno teško u gradu, u kojem su više od 50% nezaposlenih upravo žene, kako prenosi RTV USK.
Na Biro rada žene se prijavljuju zbog socijalne zaštite, ali i povremene mogućnosti da preko poticajnih programa s federalnog nivoa dođu do posla. Usprkos tome što teško dolaze do posla, još uvijek ne predstavljaju značajan broj onih koji se odjavljuju s evidencija zbog odlaska u inostranstvo. Ukupan broj osoba koje su svoju šansu potražile vani 2013-te, u Cazinu je bilo svega 35-ero , dok ih je u 2018. godini evidentirano više od 500.
Dok se poslodavci žale do ne mogu doći do potrebnih radnika, više od 3000 osoba i to nekvalificirane radne snage u potrazi je za poslom. Za programe prekvalifikacije koji se provode i preko kantonalnog Zavoda za zapošljavanje vlada veliki interes i to uglavnom za građevinska zanimanja.
Mnogima su oni samo polazna tačka za odlazak, čime se ne rješavaju potrebe domaćih poslodavaca. Situacija s velikim brojem nezaposlenih na listama biroa za zapošljavanje a manjkom radnika u pojedinim sektorima tako je dovedena do apsurda. Svjesni su ove činjenice i Vlasti međutim , do sada konkrenijih i značajnijih poteza u rješavanju ove problematike još uvijek nema.
