Federalno ministarstvo rada i socijalne politike ponovo je upozorilo poslodavce u Federaciji Bosne i Hercegovine da su tokom ekstremno visokih temperatura dužni poduzeti sve potrebne mjere kako bi zaštitili zdravlje i sigurnost svojih radnika.
Iz Ministarstva ističu da toplotni val, koji se nastavlja i narednih dana, predstavlja posebno veliki rizik za osobe koje rade na otvorenom, gradilištima, visinama, u dubinama, kao i u prostorima u kojima postoji povećana koncentracija štetnih materija.
Poslodavci su pozvani da organizaciju i raspored radnog vremena prilagode vremenskim uslovima. Preporuka je da radni dan, gdje god je moguće, počinje ranije, da se poslovi na otvorenom završe do 12 sati, a nastave tek poslije 17 sati, kada temperature počnu opadati.
U djelatnostima u kojima priroda posla to dozvoljava, poslodavcima se preporučuje da radnicima omoguće korištenje godišnjeg odmora, plaćenog ili neplaćenog odsustva, odnosno druge oblike prilagođavanja radnih obaveza.
Posebna pažnja treba biti posvećena osjetljivim kategorijama zaposlenih, među kojima su hronični bolesnici, osobe sa invaliditetom i radnici narušenog zdravstvenog stanja.
Iz Federalnog ministarstva rada i socijalne politike naglašavaju da zaštita zaposlenih tokom visokih temperatura nije samo preporuka niti pitanje dobre volje poslodavca, već zakonska obaveza propisana Zakonom o zaštiti na radu.
Poslodavci koji ne budu primjenjivali odgovarajuće mjere zaštite mogu biti predmet inspekcijskih kontrola i sankcija predviđenih zakonom.
Radnicima bi tokom najvećih vrućina trebalo osigurati dovoljne količine pitke vode, češće pauze, prostor za odmor u hladu ili rashlađenim prostorijama, kao i odgovarajuću zaštitnu opremu.
Iz Ministarstva su još jednom pozvali poslodavce da ozbiljno shvate upozorenja i organizaciju rada prilagode vremenskim prilikama, jer dugotrajna izloženost visokim temperaturama može dovesti do iscrpljenosti, dehidracije, toplotnog udara i drugih ozbiljnih posljedica po zdravlje radnika.
Federalno ministarstvo rada i socijalne politike ponovo je upozorilo poslodavce u Federaciji Bosne i Hercegovine da su tokom ekstremno visokih temperatura dužni poduzeti sve potrebne mjere kako bi zaštitili zdravlje i sigurnost svojih radnika.
Iz Ministarstva ističu da toplotni val, koji se nastavlja i narednih dana, predstavlja posebno veliki rizik za osobe koje rade na otvorenom, gradilištima, visinama, u dubinama, kao i u prostorima u kojima postoji povećana koncentracija štetnih materija.
Poslodavci su pozvani da organizaciju i raspored radnog vremena prilagode vremenskim uslovima. Preporuka je da radni dan, gdje god je moguće, počinje ranije, da se poslovi na otvorenom završe do 12 sati, a nastave tek poslije 17 sati, kada temperature počnu opadati.
U djelatnostima u kojima priroda posla to dozvoljava, poslodavcima se preporučuje da radnicima omoguće korištenje godišnjeg odmora, plaćenog ili neplaćenog odsustva, odnosno druge oblike prilagođavanja radnih obaveza.
Posebna pažnja treba biti posvećena osjetljivim kategorijama zaposlenih, među kojima su hronični bolesnici, osobe sa invaliditetom i radnici narušenog zdravstvenog stanja.
Iz Federalnog ministarstva rada i socijalne politike naglašavaju da zaštita zaposlenih tokom visokih temperatura nije samo preporuka niti pitanje dobre volje poslodavca, već zakonska obaveza propisana Zakonom o zaštiti na radu.
Poslodavci koji ne budu primjenjivali odgovarajuće mjere zaštite mogu biti predmet inspekcijskih kontrola i sankcija predviđenih zakonom.
Radnicima bi tokom najvećih vrućina trebalo osigurati dovoljne količine pitke vode, češće pauze, prostor za odmor u hladu ili rashlađenim prostorijama, kao i odgovarajuću zaštitnu opremu.
Iz Ministarstva su još jednom pozvali poslodavce da ozbiljno shvate upozorenja i organizaciju rada prilagode vremenskim prilikama, jer dugotrajna izloženost visokim temperaturama može dovesti do iscrpljenosti, dehidracije, toplotnog udara i drugih ozbiljnih posljedica po zdravlje radnika.
Foto: Vlada FBIH
