Zakon o radu donosi promjene – majke dobijaju skraćeno radno vrijeme i punu platu

Federalno ministarstvo rada i socijalne politike, predvođeno ministrom Adnanom Delićem, otvorilo je novo poglavlje podrške prema višečlanim porodicama u Federaciji BiH. Na sastanku održanom s predstavnicima Udruženja “Porodice 3+” dogovorene su konkretne mjere koje su već uvrštene u prijedlog novog Zakona o radu.


 

Uvaženi prijedlozi Udruženja uključuju:


 

  • povećanje broja dana godišnjeg odmora za roditelje s troje i više djece,
  • uvođenje fleksibilnog radnog vremena,
  • garanciju ostanka na radnom mjestu tokom trudnoće i nakon rođenja djeteta.


 


 

Osim toga, poseban akcenat sastanka bio je na daljem usvajanju mjera koje dodatno štite roditelje i majke u porodicama s više djece.

 


 

Među prijedlozima koji se razmatraju su:


 

  • pravo na skraćeno radno vrijeme od 6 sati uz punu platu za majke s troje i više djece,
  • priznanje do dvije godine radnog staža za svako rođeno dijete majkama koje nisu u radnom odnosu.


 

 


 

Predstavnici Udruženja istakli su da ove mjere imaju za cilj jačanje porodice kao temelja demografskog i društvenog razvoja.

 

„Društvo u Federaciji BiH suočava se s demografskim padom, a upravo višečlane porodice predstavljaju okosnicu budućnosti. Zato očekujemo punu podršku Vlade Federacije BiH i resornog Ministarstva našim inicijativama“, navedeno je iz Udruženja “Porodice 3+”.


 

 

Zahvalnost je upućena ministru Deliću i njegovom timu na razumijevanju, podršci i spremnosti na saradnju s ciljem stvaranja povoljnijeg ambijenta za roditelje i djecu u Federaciji BiH.