Međutim, danas je ponovo aktuelizirana priča o višku kadrova u domovima zdravlja, a posebno brine činjenica da se većinom radi o nemedicinskom kadru.
Ministrica zdravstva, rada i socijalne politike USK-a, Nermina Ćemalović komentarisala je ove slučajeve za USKinfo.ba, a kako je istakla, sistematizacija radnih mjesta i uvođenje reda u ovu oblast, jednostavno se mora uraditi.
Ovakvo stanje i višak kadrova u zdravstvenim ustanovama, ogroman je financijski teret za budžet, a prema riječima ministrice Ćemalović, nisu ispunjene ni druge obaveze, dogovorene sa ZZO-om.
Da sve nije negativno i da se može raditi dobro, pokazuje pozitivni primjer Doma zdravlja Cazin, koji je poslovao pozitivno, te koji u ovoj godini planira velike projekte, uključujući i gradnju nove zgrade, od vlastitih sredstava.
