Dok javnost svakodnevno prati stanje u obrazovnom sistemu, situacija u vezi s konkursima za prijem radnika u osnovnim i srednjim školama Kantona Sarajevo prerasta u najveći administrativni haos posljednjih godina.
Kandidati, ali i članovi konkursnih komisija, upozoravaju da je sistem doveden do tačke pucanja — a hiljade ljudi već sedmicama žive u neizvjesnosti, stresu i potpunoj institucionalnoj blokadi.
Sve više ogorčenih prosvjetnih radnika obraća se medijima, poručujući da je stanje “neizdrživo” i da konkursni proces, umjesto transparentnosti, proizvodi masovnu diskriminaciju, tehničke greške, nepravilnosti i psihološko iscrpljivanje kandidata.
‘Ovo je vapaj, niko nas ne čuje!’
U poruci upućenoj našem portalu, kandidat koji opisuje stanje kao “potpuni slom sistema”.
Kandidati tvrde suprotno:
“Kako da bude žalbi kada verifikacije nisu završene? Komisije rade do zore. U jednoj školi sve priznato, u drugoj ništa. Ovo je ponižavanje prosvjetnih radnika.”
Jedan od kandidata objašnjava da je predao dokumente u 45 škola:
u 20 sve verifikovano,
u 3 škole nedostaje izjava,
u 2 škole kažu da “nije značajno” što je dijete šehidske porodice,
u 1 školi “ne vide PIO”,
u jednoj je diploma odbačena — bez obrazloženja.
“Na zamjenama pola života. 13 godina staža. Prvi na konkursima dvije godine. Sada sam diskvalifikovan zbog ‘sistemske greške’. Otkaz! Ne spavam, ne jedem. Ovoga nije bilo dok su bile koverte i papiri.”
Na društvenim mrežama kruže stotine komentara:
“Svjedoci smo nefunkcionisanja sistema prijema radnika kojeg guraju na mišiće.”
“Saga o konkursima poprimila je apokaliptične obrise.”
“Imam 43 prijave – sve različito verifikovano. Ovo je horor.”
Sindikat je već upozorio da je broj prigovora “prešao 10.000”, a nastavnici navode:
odbijena boračka prava,
odbijene uredne diplome,
različita tumačenja propisa u svakoj školi,
neujednačeno bodovanje,
favorizovanje određenih kandidata,
tehničke greške koje dovode do diskvalifikacije.
Kandidati i škole ukazuju da je EMIS, novi elektronski modul, pušten u rad:
bez testiranja (QA provjera),
bez provjere kompatibilnosti dokumenata,
uz mogućnost unosnih grešaka koje odbijaju validne dokumente.
Primjeri koje navode:
Sistem ne prepoznaje barkod na rodnom listu.
Uredan PIO izvod sistem odbija.
Datum diplomiranja i datum izdavanja diplome sistem smatra istim ili pogrešnim.
Greška komisije ili kandidata automatski vodi odbijanju — iako originalni dokument dokazuje suprotno.
Još jedan ozbiljan prigovor glasi:
“Kriterij je mijenjan usred konkursa – 31. oktobra. Brišu se profili koji su važili godinama, a radi se o nezakonitom postupanju.”
KANDIDATI PODNIJELI ZAHTJEV ZA PONIŠTENJE KONKURSA
U zvaničnom obraćanju Ministarstvu navodi se niz pravnih propusta:
nezakonit prenos ovlasti na škole,
tehnički neispravan sistem,
diskriminacija kandidata po porijeklu staža,
ugrožavanje prava boračke populacije,
neregularno mijenjanje kriterija,
nepriznavanje uredne dokumentacije.
Prosvjetari upozoravaju:
“Sistem nije jednak za sve. Ovo nije konkurs – ovo je igra živcima i egzistencijama ljudi.”
Zbog svega navedenog, zahtijeva se poništenje konkursa i ponovno raspisivanje, uz prethodnu tehničku i pravnu stabilizaciju sistema.
Poštovani,
Koristim priliku da vas upoznam s ozbiljnim problemima
Pritisak javnosti i zaposlenih u školama raste iz dana u dan. Sindikat upozorava da su se stekli uslovi za posebnu tematsku sjednicu Skupštine Kantona Sarajevo, jer se konkurs smatra neprovedivim i diskriminatornim.
A prosvjetni radnici šalju jasnu poruku:
“Ovo nije borba za bodove. Ovo je borba za dostojanstvo.”
“Ovaj konkurs nas je doveo do ivice. Nećemo šutjeti.”
